martes, 18 de noviembre de 2014

Guia 4

LAS TIC Y SU IMPACTO EN LA SOCIEDAD

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Las tecnologías de la información y la comunicación también llamadas TIC son todas aquellas tecnologías que nos sirven como medios o herramientas para administrar transmitir, transformar, guardar  y compartir información. 
A través de la historia se han creado diferentes tipos de tecnologías que en su momento fueron consideradas como tecnologías actuales como el telégrafo eléctrico, el teléfono y la televisión. En nuestra época el desarrollo de nuevas tecnologías ha sido rápido desde reproductores de música, computadores, celulares, hasta memorias USB y tarjetas para guardar información. Las nuevas tecnologías son sometidas a constantes renovaciones que incrementan su eficiencia y funcionalidad a medida que el tiempo avanza.
Estas tecnologías han tenido un gran impacto en la sociedad convirtiéndose en una parte fundamental en nuestro diario vivir, llegando al punto de que sin ellas no podríamos realizar muchas actividades y resultan necesarias incluso para nuestras relaciones sociales.
Las TIC nos permiten acceder a información de manera sencilla, esto se convierte en algo esencial en  ámbitos como la educación, ya que en épocas anteriores como la edad media la información de los textos se mantenía reservada para el clero y la nobleza. A pesar de la posterior difusión de libros, es innegable que no existe una verdad cierta y que nuestro mundo está sometido a constantes cambios, esto hace que la información que era verídica hace diez años ahora sea diferente haciendo de los libros de texto algo obsoleto, por ejemplo hoy en día podemos decir que Plutón no es un planeta a pesar de que años atrás se consideraba así. Las tecnologías nos permiten ir a la par de estos cambios y mantenernos actualizados constantemente, lo cual crea una educación autónoma, pues permite que las personas tengan la iniciativa de introducirse en temas de su interés. También facilita que personas con discapacidad puedan tener una educación virtual, o que los estudios en el exterior se puedan realizar a larga distancia. Así mismo es una ventaja en el aspecto profesional, ya no es necesario realizar viajes extensos para reuniones de negocios u otros compromisos, con un simple clic ya podemos comunicarnos con personas a kilómetros de distancia. Y las relaciones sociales se ven enriquecidas por los múltiples medios de comunicación al igual que el entretenimiento mediante tecnologías como los videojuegos.
Sin embargo las TIC también pueden crear dependencia. Las personas y sobre todo los estudiantes pueden pensar que allí están todas las soluciones disminuyendo la iniciativa en solución de problemas, también puede haber desigualdad ya que muchos no pueden tener acceso a estas y algunos portales pueden suministrar información falsa. Otro problema es que mediante la creación de nuevos programas se pueden llegar a reemplazar funciones que antes eran realizadas por personas disminuyendo el empleo, además de que la adicción a las TIC puede significar un riesgo para las relaciones humanas en cuanto a que se deja de interactuar personalmente.
Es necesario que las personas veamos las TIC no como un fin sino como un medio para lograr nuestras metas. Las tecnologías son herramientas que nos permiten tener un mayor desarrollo humano, pues nos ayudan a la solución de problemas en diferentes ámbitos, a la actualización constante para mejorar la prestación de servicios en los diferentes empleos y finalmente mejora la calidad de vida haciendo que la comunicación sea más sencilla, pero no todo debe recaer únicamente en las tecnologías de información y la comunicación, sino que es necesario aprender a desarrollar métodos para su utilización, de esta manera el avance será mayor en la sociedad
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De la Web 2.0 a la industria 4.0
En la sociedad actual se aproxima la industria 4.0 que es catalogada como la "cuarta revolución industrial”; La industria 4.0 no es, sin embargo, algo completamente nuevo.  “Es la aplicación industrial de técnicas que se emplean desde algún tiempo en el sector de bienes de consumo” dice Dieter Wegener, Director de Tecnologías y Estándares del Futuro del área industrial de Siemens.
Si nos preguntamos ¿Qué es la industria 4.0? para comprender este concepto, debemos entender que el objetivo final es que los productos se comuniquen con las máquinas de forma más directa con el requerimiento de los clientes, logrando personalizar más fácil los productos encargados. 
En la actualidad, una planta de producción se automatiza de tal forma que se fabrica un gran número  de unidades en corto tiempo, estos son los reconocidos efectos escala.
 En la industria 4.0 la maquina desplaza a la planta en el centro del proceso de producción, es decir,  se convertirá en el centro de procesamiento, así no solo trasformara cada pieza de acuerdo con su determinado programa sino que sabrá  autónomamente qué debe hacer con cada pieza reconociéndola automáticamente; Para lograrlo las piezas deben tener una “tarjeta de visita” en forma de chip electrónico, es decir una marca que lee los códigos de las diferentes piezas  electrónicamente,  este sistema se parece a los códigos de barras de los productos de los supermercados, de esta forma la maquina reconoce la “tarjeta de visita” y ya sabrá que hacer.

En la industria 4.0 no toda pieza será procesada de igual forma, como en la actual producción en masa, sino que cada producto será elaborado de acuerdo con los deseaos individuales de quien lo encarga, Así el objetivo cambia las industrias no buscarán producir series  grandes de productos, sino que la producción será pequeña,  logrando elaborar automáticamente productos individualizados y personalizados a las necesidades y gustos del cliente.  
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Ñapa: Prezi sobre web 2.0 y sus aplicaciones Didácticas


  Referencias Libros

v  - Suárez y Alonso, R. (2007) Tecnologías de la información y la comunicación. Introducción a los sistemas de información y telecomunicación. España: Inversiones Carcor, S.L
v  Stepenovic N.(2013)Documental Tecnologías de la Información y comunicación en el medio digital. Video Recuperado de https://www.youtube.com/watch?v=tpbeqgX56Rc
v  Mela. M (2011) “Que son las TIC y para que sirven”. Recuperado de http://noticias.iberestudios.com/%C2%BFque-son-las-tic-y-para-que-sirven/
v  Wordexpress(2009) “¿Qué son las TIC?” http://mao9328.wordpress.com/2009/04/21/hello-world/
v  Ministerios de las TIC (2011)”¿queson y para que sirven las TIC?”
v  Moirano, C. (2005) Internet, intranet y extranet. Redes privadas virtuales (Túneles) Conceptos e interrelaciones. Universidad de la República. Facultad de ciencias económicas y de administración. Cátedra Introducción a la Computación. Computación aplicada a la Contabilidad, administración y economía.

martes, 4 de noviembre de 2014

La importancia de la comunicación organizacional como recurso estratégico dentro de las organizaciones

La importancia de la comunicación organizacional como recurso estratégico dentro de las organizaciones

Los diferentes enfoques y perspectivas recientemente desarrollados tienden a demostrar la importancia que ha adquirido la comunicación en la nueva escena mundial, debemos tener en cuenta que la comunicación organizacional engloba todas las formas de comunicación utilizadas por la organización buscando dinamizar la información En la organización, Según Riel (1995) la comunicación organizacional comprende las relaciones publicas, las estrategias organizacionales (Public affair), el marketing corporativo, la publicidad corporativa, la comunicación externa o interna, es decir un grupo heterogéneo de actividades de comunicación que van entorno a un público o segmentos  de la organización conectados o dependientes  entre si lineal o jerárquicamente.
Por otro lado Kreps (1990)  ve la importancia de la comunicación organizacional al describir la comunicación organizacional como un proceso a  través del cual los miembros de la organización obtienen las informaciones pertinentes, desde la perspectiva de este autor la comunicación organizacional tiene una función de “fuente de información” (data-gathering) para los miembros de la organización, la información se constituye en la variable intermedia que está uniendo la comunicación a la organización
Partiendo del hecho que la comunicación organizacional le concierne el importante proceso de comunicación que caracterizan las organizaciones, podemos ver tres modelos de comunicación que han propuesto  Daniels et al (1997)  y son tradicional, interpretativo y critico
El tradicional mira la comunicación organizacional  como una actividad donde el comportamiento puede ser medido, estandarizado y clasificado, a partir de el se pueden ver dos tipos de organizaciones, la primera es la visón de la organización considerada como una maquina (visión mecánica) en esta la comunicación organizacional es vista como un engranaje al proceso mecánico.  La segunda es ver a la organización como un sistema aunque puede sonar similar en esta la comunicación organizacional es un proceso orgánico y dinámico o viviente  
El segundo modelo es el interpretativo, que mira la organización desde una perspectiva cultural, en esta perspectiva la organización es un fenómeno cultural. La cultura organizacional es considerada como una compleja red de significados, la comunicación es vista como un proceso a través del cual esa construcción social se produce; en otras palabras las diferentes interpretaciones implican diferentes formas de comportamiento organizacional, en este modelo se basa este proceso simbólico que construye una realidad social organizacional, y esta realidad organizacional es socialmente construida por la intermediación de la comunicación y los elementos derivados de la interacción de los miembros de la organización.
Luego de ver como la comunicación organizacional está inmersa en distintas partes que aparentemente están desligadas de la comunicación como la cultura, los procesos organizacionales, el organigrama empresarial etc, pero como lo he mostrado no solo está inmersa sino que es parte fundamental para lograr el éxito en cada uno de estos aspectos, una parte que es necesario observar en la comunicación es mirar su función vital en el proceso crítico de las organizaciones.
En este caso la comunicación organizacional toma un tinte preventivo en el cual cada mensaje debe ser transmitido con mucho cuidado puesto que en tiempos de crisis cualquier noticia puede ser tomada como una catástrofe y puede terminar de agravar la crisis de la organización, según  Jablin (1982) es deber de la comunicación organizacional mantener en un buen nivel la percepción del nivel de incertidumbre organizacional puesto que este afecta sus actitudes y sus comportamientos de comunicación, al igual que sus principales modos y de recepción de mensajes.

 Como lo hemos visto la comunicación organizacional es importante y es la base del éxito de muchas organizaciones puesto que si somos capaces de escuchar,  entender y transmitir el mensaje podremos lograr resultados en los diferentes ámbitos de la comunicación que nos plantea el entorno empresarial

“La capacidad de comunicarse con otro ser humano, cliente, empleado, jefe, esposa o hijo, constituye la base del éxito personal. Las habilidades de comunicación como escribir, hablar y negociar son fundamentales para una vida exitosa” Rober Kiyosaki


lunes, 6 de octubre de 2014

Reflexión

El verdadero progreso es el que pone la tecnología al alcance de todos

Luego de realizar esta primer guía de trabajo podemos destacar que la tecnologías es muy importante hoy en día y es muy amplia puesto que comprende procesos intelectuales,aspectos teóricos, experiencias prácticas, el dominio de técnica y el conocimiento de principios científicos que confluyen de manera activa y dinámica, para generar los desarrollos tecnológicos.

La gerencia en Tecnología debe considerarse como la herramienta gerencial cuyos procesos asumen un carácter holístico, es decir, que no se limitan únicamente a lo estratégico e instancias de alto rango en la organización sino que apoyan instancias de todo orden en el ambiente organización incluso está relacionada con las relaciones externas de la organización

Planificar estrategicamente la tecnología consiste en la búsqueda constante y permanente de recursos y medios externo o internos que puedan ser investigados, desarrollado y posteriormente aplicados en la empresa para lograr innovación "cualquier herramienta de tecnología,técnica o juego que te permita jugar seriamente con la incertidumbre garantiza un descubrimiento" (Anonimo) Finalmente intentemos que los avances que logremos sean para todos puesto como lo dice Henry ford el verdadero progreso es el que pone la tecnología al alcance de todos en otras palabras la tecnología es como el sexo, es mejor gratis.



Preguntas Orientadoras

  • ¿Qué es la tecnología?
La tecnología es aquella que realiza el estudio de herramientas y técnicas que sirvan para ser aplicadas y desarrolladas para mejorar las condiciones de vida del hombre, entonces la tecnología es la colección de herramientas, incluidas maquinaria, modificaciones,mejoras usadas por el hombre. 

  • ¿Qué es la innovación?
La innovación para mi es antes que todo un estado de animo, es un proceso flamante que busca investigar en todos los niveles la manera de ser mas eficiente para encontrar el camino que nos lleve a ofrecer una novedad, un nuevo producto, un nuevo servicio innovador que ha logrado ser implementado. 

Innovar es ganar la apuesta de lanzar cualquier cosa nueva en el mercado, una fuente de energia, una materia prima, un producto o un servicio, una forma de organización o un proceso.

  • ¿Qué es la gestión tecnológica?
Es el proceso mediante el cual se dirigen las cuestiones científicas y técnicas en el seno de una organización. la gestion tecnologica se hace cargo del capital intelectual, humano  y tecnologico que ayudara a la empresa a la optimización de sus procesos para alcanzar sus objetivos

  • ¿A qué se refiere la técnica?
La técnica es la forma como se desarrolla determinada actividad u oficio, en el caso de la gestión tecnológica es analizar la forma como se debe realizar esta gestion en busca de mejorar los resultados de la empresa

  • ¿A qué refiere la taxonomía de la innovación?

Se refiere a la clasificación de las diferentes ramas de la innovación y los avances, desde mi perspectiva puede ser clasificados en una innovación artística, científica, filosófica, mecánica etc